可持续发展

为达致长远可持续发展，新世界中国致力减低其业务对环境可能造成的影响及改善所在社区居民的生活质素。

2030可持续发展愿景

环保

迈向更环保未来

缓解和适应气候变化
提高能源效益及考虑采用可再生能源
避免和减少废物
管理用水量及其潜在风险
保护生物多样性

智能

以创新激发潜能

将流程及客户体验数码化
培养创业创新精神
寻找及开发可持续社区创新方案

关爱

建社区育文化创造共享价值

支持企业家精神及成长型思维的人才管理
制订一致、透明且可靠的雇员沟通及参与机制
保障工作环境的多元共融
致力投资及参与社区计划
促进可持续发展教育

健康

促进身心健康

促进身心和社会健康福祉
发展医疗保健与健康产业
促进健康工作间
提倡建筑环境的职业健康与安全

表现摘要

监察可持续发展表现为本公司运营的其中一部分，有助我们管理风险及把握发展机遇。我们在可持续发展方面的绩效如下：

148.00万立方米

项目节省用水量

2292.00 万度

项目节省用电量

321596.00小時

累计员工培训时数

34556.00 小時

累计义工服务时数

( 2020财政年度数据 )

新世界中国于建筑生命周期内采用实用的绿建设计以宣扬可持续发展，并透过慈善捐赠及义工服务为社会带来正面的影响。

环保

社区活动

我们致力

超越可持续发展相关法例的要求，并以创新思维改善环境及社会

收集持份者对我们在可持续发展表现上的意见并作出改善

将营运对环境可能造成之影响减至最低，并确保产品质量和责任

策划一个以环保和健康优先的匠心生活体验

提升所在社区的生活质素

提供一个安全及关爱的工作环境，培育员工持续学习及发展

影响我们的价值链，使他们分享我们对企业可持续发展的信念及实践

透过监测及汇报，加强我们在可持续发展上的管治

可持续发展报告

由2016年开始，新世界中国在可持续发展的工作及表现便刊载于新世界发展有限公司的可持续发展报告内。

2022

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2022可持续发展中期汇报

2021

下载 PDF

于2021财政年度年报内的企业可持续发展章节

2021

下载 PDF

2021可持续发展中期汇报

2020

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于2020财政年度年报内的企业可持续发展章节

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可持续发展

2030可持续发展愿景

环保

迈向更环保未来

智能

以创新激发潜能

关爱

建社区育文化 创造共享价值

健康

促进身心健康

表现摘要

148.00万立方米

2292.00 万度

321596.00小時

34556.00 小時

我们致力

可持续发展报告

2022

2021

2021

2020

建社区育文化创造共享价值